Cosa cambiare nell'esercito, dove prendere denaro per la guerra e come vincere: intervista Focus con i fratelli Yakovlev

Comunicano spesso con i prigionieri di guerra russi e coprono tutto nel loro canale YouTube. Due cecchini che sono diventati noti . . . non solo servono nelle forze armate, ma si impegnano anche in attività sociali. In particolare, collaborano con il Ministero della Difesa e cercano di riformare e migliorare l'esercito. L'attenzione ha parlato con Cyril e Daniel, che hanno raccontato di più sulle loro attività e sui cambiamenti nelle forze armate, che ci si aspetta presto.

La cooperazione con il Ministero della Difesa ha lo scopo di accelerare i cambiamenti nelle forze armate. Cos'è esattamente, quali risultati ti aspetti di ottenere? CYRIL: La collaborazione mira a migliorare le condizioni di servizio e preservare la vita dei militari. Abbiamo iniziato a lavorare con il Vice Vice Ministro della Difesa per analizzare e migliorare i documenti e i processi.

Ad esempio, si è scoperto che le forze aeree sono state ancora acquistate la forma sviluppata nel 1963, nessuno l'ha usata per molto tempo, ma ha speso milioni di hryvnie ogni anno. Grazie al nostro lavoro, tali problemi possono essere eliminati. Inoltre, si prevede di creare un centro di supporto per i combattenti, in cui i militari professionali parteciperanno allo sviluppo e all'implementazione di innovazioni per l'esercito per la prima volta dal 1991.

Quali cambiamenti nell'esercito possono accadere nel prossimo futuro? Cyril: Se non sbaglio, il ministro ha firmato ciò che accadrà il prossimo anno, ad esempio, sette strati di abbigliamento per i militari. Varie unità militari (Aviazione dell'esercito, Air Force, Landing Trugs, MCOS, ecc. ) Lavorano per migliorare la protezione delle armature, la comodità di abbigliamento e munizioni. Alcuni campioni sono pronti, altri sono nella fase di prova.

Speriamo che l'anno prossimo vedremo una munizione significativamente migliorata. Quali compiti richiedono più tempo? Cyril: la sfida principale è il cambiamento del sistema. Dal 1991, i militari professionisti non hanno partecipato al lavoro del Ministero della Difesa. I militari con grande autorità e competenza sono ora coinvolti in questo processo. Quali sono gli svantaggi nella struttura dell'esercito? CYRIL: Questo è un sovietico, che ha radicato . . .

Danilo: lo svantaggio principale è la riluttanza ad aggiornare. Molti comandanti e generali - gli anziani e i cambiamenti, come lo studio obbligatorio dell'inglese, si riferiscono solo a quelli ordinari. Le modifiche dovrebbero scendere dall'alto, a partire dal personale di comando superiore. Un generale che non ha tecnologie moderne non può interagire adeguatamente con i militari che le usano. Pertanto, i generali devono creare corsi speciali e ricertificazione per fornire cambiamenti reali.

Pensi che lo stato abbia risorse sufficienti, comprese le risorse finanziarie, per attuare cambiamenti nelle forze armate, se ora l'obiettivo principale è sul finanziamento delle esigenze del fronte? Cyril: tutta la guerra è denaro. Dobbiamo contare un territorio non perduto, dobbiamo prima contare denaro. Un militare morto costa 15 milioni di hryvnie per lo stato, oltre al sostegno della sua famiglia.

Allo stesso tempo, ad esempio, se aumentiamo la possibilità che un militare sopravviva, invece di 15 milioni spenderemo 100 mila hryvnie. Ad esempio, gli daremo cuffie, protezione agli occhi, più Kevlar per sopravvivere in questa guerra. Cioè, salveremo. Ci sono soldi, ma se correttamente distribuiti e utilizzati. Ho già dato un esempio con una forma militare, che dal 1963 è stata acquistata ma non utilizzata.

Mio fratello e io non abbiamo ricevuto alcuna forma militare, nessuna munizione dal nostro paese. Ma per noi qualcuno ce l'ha fatta e probabilmente sta nel magazzino. Ma non vogliamo usarlo perché crediamo che la qualità di questa forma sia molto bassa. Se vogliamo sopravvivere in guerra, raccoglieremo meglio denaro e compreremo ciò che salviamo veramente vite e non lo imiteriamo. C'è denaro, è necessario distribuirli correttamente, per rimuovere un componente di corruzione.

In che modo gli svantaggi nella struttura dell'esercito influenzano la situazione nella parte anteriore? Vedi che alcuni problemi influenzano l'efficacia della difesa? CYRIL: Bene. Prima di tutto, è una bugia quando mentono alle persone quando mentono ai militari. Per questo motivo, lo stato morale e psicologico dell'esercito si deteriora. Per questo motivo, i comandanti dei livelli più bassi e più alti commettono errori. Ad esempio, non hanno riferito che alcune piantagioni sono state perse.

I combattenti mandano lì - e muoiono, perché credevano che ci fossero i nostri militari e non c'erano i nostri. E ci sono molti di questi esempi. Prima di tutto, dobbiamo smettere di mentire l'un l'altro. Non sto dicendo che dobbiamo dire solo la verità. La guerra non riguarda la verità. La guerra è una bugia. Ma quando ci mentiamo a noi stessi, come in Russia, affrontiamo che perdiamo ancora più persone, territori, soldi.

È inoltre necessaria una politica di personale normale e chiara, che non è affatto presente nel paese. Ho fratelli che prestano servizio nell'esercito dal 2014, hanno già condotto molte operazioni di successo, non sapevo quanto tempo nelle trincee, ma sono ancora sergenti o ufficiali più giovani. Con la loro esperienza e livello di preparazione per così tanto tempo, potrebbero già essere in gruppi operativi-tattici o lavorare nello staff generale.

Ma questo non è, perché? Hai incontrato il fatto che alcune persone o strutture rallentano l'introduzione dei cambiamenti nell'esercito? In che modo ciò influisce sul processo di riforma generale? CYRIL: Sì, il sistema che è stato costruito dagli anni '90, per sua natura, rallenta eventuali cambiamenti, ci sentiamo anche in un processo così importante come la digitalizzazione.

La digitalizzazione è una vera svolta, perché riduce significativamente la burocrazia, riduce la corruzione e produce già risultati evidenti. In precedenza, ad esempio, per ottenere una vacanza ben versata, i militari a volte dovevano pagare $ 200 al comandante. Naturalmente, ciò non è accaduto ovunque, ma i casi erano frequenti. Ora con la circolazione elettronica dei documenti, tale schema è semplicemente impossibile.

Ma il vecchio sistema è non redditizio, quindi i suoi rappresentanti stanno cercando di bloccare i cambiamenti. Attiva voci, pagano i canali del telegramma, diffondendo miti sul pericolo, ad esempio che "i dati arriveranno in Russia". E cosa può ottenere? Cosa vuole i militari in vacanza meritava? Questa è un'assurdità. Ora tutti i processi sono trasparenti e controllati online.

Se il comandante non svolge i suoi doveri, è immediatamente visibile e il ministero della difesa può intervenire prontamente. Ciò ti consente di distruggere il vecchio sistema. Ad esempio, attraverso la digitalizzazione, anche gli ordini verranno conservati elettronicamente, il che eviterà l'irresponsabilità. In precedenza, potrebbe essere così: il comandante ordina verbalmente di prendere d'assalto la posizione.

I militari vanno in battaglia, hanno subito perdite e quando sollevano la questione della preparazione insufficiente o della mancanza di sostegno, il comandante viene battezzato: "Non l'ho detto". Ed è impossibile dimostrare qualsiasi cosa, perché tutto era a parole. La digitalizzazione esclude tali situazioni: gli ordini dovrebbero essere archiviati, analizzati e serviti per il futuro. Non è solo un cambiamento è una lotta contro uno "scoop" che avvela ancora il nostro esercito.

La digitalizzazione è la base per un nuovo sistema efficace che ci avvicina alla vittoria. Come pensi che sia possibile sparare rapidamente tutto nell'esercito? CYRIL: Un'ottima squadra è impegnata nella digitalizzazione nel Ministero della Difesa. È già stato detto che il 20% era digitalmente. Inoltre, la domanda non è solo quanto velocemente può essere fatta, ma anche la domanda in termini di qualità.

Ad esempio, dal 2014 abbiamo detto che andiamo alla NATO, anche se nulla è stato fatto in realtà. Penso che molti soldati sappiano che solo le porte degli uffici del personale hanno cambiato piastre e sono apparsi, come l'americano, i nomi delle sezioni delle unità-1, C2. La domanda non è in tempo, ma in qualità. Ora quello che sta succedendo sta funzionando molto rapidamente. Ma dobbiamo capire che è impossibile che non abbiamo fatto 30 anni in sei mesi - un anno.

Pertanto, è necessario partecipare se possibile e aiutare, non solo sedersi e guardare. Tutte le unità militari potrebbero aver accelerato i cambiamenti? CYRIL: Sono uniti, sono fratelli che sono scettici e non credono.

D'altra parte, quando è iniziata una guerra in scala completa, penso che la maggior parte delle persone non credeva che ci stessimo almeno un mese contro la Russia, ma tutti hanno preso le armi che non l'avevano avuto - hanno preso borse, pale e sono andati a Difendi il loro paese, qualcuno ha sparato, scavato e qualcuno stava cucinando. Possiamo sedere per tutta la vita e dirti che non funzionerà, tutto è male o possiamo provare.

Cerchiamo di migliorare la vita nell'esercito e se a qualcuno non piace qualcosa, devi prendere e fare, non sederti e lamentarti. Danilo: Se a qualcuno non piace, può raccogliere una squadra, concordare e mostrare un esempio di come lavorare. La critica dovrebbe venire da coloro che fanno qualcosa. Se una persona critica e non fa nulla, allora perché ascoltarlo? Se una persona ha esperienza nelle attività di profilo, le sue critiche dovrebbero essere prese in considerazione.

Cyril: Voglio che le persone capiscano come sta succedendo. Lavoriamo un gruppo di militari in diverse direzioni, consuliamo il ministero della difesa. Siamo affiancati da altri militari, parte del ministero della difesa raffigurato e del lavoro lì 24/7, mentre altri sono coinvolti periodicamente.

Secondo te, quale dovrebbe essere l'esercito ucraino perfetto? Quali caratteristiche e strutture dovrebbero essere cambiate per raggiungere questo ideale? Danilo: L'esercito ideale dovrebbe spostarsi dal sistema di gestione post -soviet al moderno modello NATO. Il problema principale è il sistema di gestione e logistica. Per fare un confronto, Nova Poshta funziona in decine logistiche, se non centinaia di volte più efficiente della struttura delle forze armate.

Il Ministero della Difesa deve coinvolgere manager e comunicatori professionisti che hanno già esperienza di gestione di successo e solo allora avranno risultati reali. Ad esempio, perché non invitare i manager della stessa "nuova posta" che ha costruito una struttura efficace? Per offrire loro un elevato salario, anche 3-5 volte maggiore è aiutare a creare lo stesso sistema efficace nell'esercito.

Non hanno accesso a informazioni segrete, ma possono lavorare sulla riforma delle aree chiave e sulla correzione dei problemi. Tuttavia, ciò richiede la volontà politica della leadership. Senza determinazione al massimo livello, questi cambiamenti rimarranno solo idee. Ma se trovi le persone giuste e dai loro l'opportunità di agire, l'esercito diventerà non solo più potente ma anche più efficace ed efficiente.

Quando può davvero accadere? CYRIL: I cambiamenti possono accadere quando lo vogliamo davvero. Hai bisogno di un sistema di motivazione e di una chiara promozione. I militari dovrebbero vedere la prospettiva di crescita - dal sergente per un anno, al comandante della squadra per sei anni. E dal 2014, le persone prestano servizio nell'esercito e continuano a correre nella fanteria, non dovrebbe esserlo.

Danilo: Ad esempio, è una legione francese, in cui una chiara struttura e condizioni per la promozione: dopo 2-5 anni di cittadinanza di servizio, pensione, pacchetto sociale stabile. E ora diciamo: "Firma un contratto, puoi fare la fila per un appartamento". Tuttavia, lavorerai per 10-20 anni e la coda non verrà da te, perché alcuni generali riceveranno da questo turno un appartamento per 5-6.

Il nostro comandante, che ha prestato servizio nella Legione francese, ha affermato che la persona è nella carica di comandante di un anno o due, dopo di che supera i test-intellettuale, fisico, psicologico. Con un buon risultato, sei cresciuto in un'altra posizione, se ti arrendi male: sei spostato nella stessa posizione in un altro posto. Servite per un po ', ti viene data l'opportunità di saltare di nuovo i test e prima o poi salirai.

Una persona entra nell'esercito e sa che tra cinque anni acquisirà la cittadinanza della Francia, avrà una pensione piena di pacchetto sociale, uno stipendio di 3-4 mila euro, capisce chi sarà alla fine. Sfortunatamente, le forze armate non hanno ancora questo. Tutti sanno che se vai nell'esercito, avrai problemi di salute e psiche.

In che modo lo stato dovrebbe supportare i combattenti ucraini sono la questione delle munizioni, chiudendo le esigenze attuali delle unità o eventualmente aumentare i salari? Cyril: Ecco un complesso complesso - dai guadagni ai benefici sociali. In che modo lo stato motiva ad andare all'esercito? Piccolo stipendio, UBD fornisce trasporti pubblici gratuiti e UAH 500-1000 per le bollette. Anche i premi sono difficili.

La persona, quando viene nell'esercito, deve capire che riceverà uno stipendio decente, se è ferito: lo stato curerà, fa una buona protesi. Se muore, lo stato si preoccupa dei suoi figli, della famiglia. Oggi, cosa fa lo stato? Niente, probabilmente.

Perché lo stato non può fornire all'esercito tutto ciò che è necessario, ma allo stesso tempo trova finanziamenti per progetti infrastrutturali, comprese le riparazioni stradali o l'illuminazione? Cyril: è importante distinguere tra tipi di infrastruttura. Se viene costruita una strada per la casa di un deputato a Transcarpathia, è inaccettabile.

Ma se il percorso che si collega, ad esempio, Konstantinovka con Oleksiivka o Kramatorsk con Slavyansk viene riparato, allora è giusto, perché tali strade sono importanti per la logistica, compresi i militari. Un'altra cosa sono le proiezioni che non sono legate alla difesa. Ad esempio, a Kharkiv creano strade verdi, rilassano zone o impongono cartelloni politici. Ciò non influisce sulla capacità di combattimento dell'esercito.

Ci sono anche progetti strategici, come la costruzione di ponti che aiutano a migliorare la logistica sul davanti. Questi sono processi molto costosi e a lungo termine, ma sono necessari per rafforzare la capacità di difesa. Pertanto, è importante distinguere: ci sono progetti che aiutano davvero l'esercito, e ci sono quelli che migliorano solo il comfort della vita degli individui. Lo stato dovrebbe concentrarsi sulla difesa a sostegno e migliora la nostra capacità di resistere al nemico.

Perché lo stato ammette che il denaro viene speso per migliorare la vita di alcuni individui, non i combattenti o l'accelerazione della vittoria? CYRIL: Questa è una domanda per il decentramento che ha avuto luogo nel paese. Le comunità locali sono ora responsabili di questioni finanziarie e se qualcuno ruba denaro o fa male, è già un problema a livello locale.

Se il governo centrale decidesse, ad esempio, di costruire una strada per Bukovel invece di migliorare la logistica a est o nel sud, sarebbe una domanda per questo. Tuttavia, non ricordo che ciò accada. Danilo: l'Ucraina è ancora un paese post -sovietico e molti sono abituati a contare in cima. Il decentramento ha dato più risorse alle autorità locali, ma le persone spesso non vogliono lavorare con funzionari locali o sviluppare piani per lo sviluppo delle loro città.

Quale pensi che il ruolo dei civili nell'aiutare l'esercito e l'accelerazione della vittoria? Cosa possono fare esattamente per sostenere i militari? Cyril: Lo stanno già facendo. Se i civili non si collegassero e iniziassero ad aiutare l'esercito nel 2022, sarei sicuro che avremmo perso questa guerra. Il dominio, lo sviluppo di nuovi sistemi di protezione per i militari, il cibo che viene costantemente consegnato alla parte anteriore è molto importante.

Ora i militari nei loro pubblicazioni di telegrammi hanno iniziato a scrivere che l'aiuto delle persone è diminuito, hanno iniziato a raggiungere meno, perché e cosa fare per cambiarlo? CYRIL: È necessario sollevare l'economia del paese per avere meno scandali di corruzione per piantare i migliori funzionari per la corruzione. Quante frasi su MSEC? Zero.

Quanti pubblici ministeri, il centro commerciale, i deputati, quali soldi sono stati gettati attraverso la recinzione o nei casi in cui i militari sono stati picchiati? Zero.

Quali sono le domande per le persone? Quando le persone danno costantemente tutto e poi vedono un animale grasso sdraiato sul divano e vicino a sei milioni di dollari, beh, le persone chiedono: "Perché do alla metà dell'esercito della mia pensione di 3000 hryvnie, quando ci sono soldi, ma solo loro rubare? " La corruzione è la prima cosa che interferisce. Inoltre, le persone non vivevano meglio, il dollaro e l'euro aumentano, il supporto sociale e gli stipendi dello stato stanno diminuendo.

Diventa difficile per le persone vivere. Se nel 2022-2023 le persone avevano dei soldi per una giornata di pioggia, ora non se ne sono andati. Inoltre perdiamo ancora più aree in cui le persone lavorano. La Russia distrugge le imprese non solo lo stato ma anche privato, quindi non credo che i civili siano colpevoli. Per quanto riguarda i donar nel nostro paese, tutto va bene e le persone danno tutto ciò che hanno.

Ad esempio, abbiamo un fratello, ad eccezione di una mitragliatrice e due negozi, tutte le altre munizioni sono quella di rendere i nostri abbonati, amici, conoscenti. Abbiamo di tutto dalle persone, quindi non possiamo permetterci di dire che ci hanno aiutato poco. Oltre alle munizioni, abbiamo un'auto, carburante, riparazione: è un merito di quelle persone che ci danno. Ti occupi spesso di prigionieri di guerra russi.

Puoi delineare il ritratto generale dell'esercito russo? Danilo: Fondamentalmente, queste sono persone con scarsa istruzione e status sociale. Spesso non hanno una vasta esperienza e non trovano opportunità per i normali guadagni nel loro paese. La maggior parte di loro non capisce come puoi guadagnare di più, e quindi accetta grandi importi che offrono, anche se intendono la loro morte sul campo di battaglia.

CYRIL: Per dirla semplicemente, queste sono persone con educazione a non più di nove classi e con bassi livelli di abbondanza. Danilo: Queste sono persone di un basso legame sociale che non potrebbe essere realizzato in Russia. Per loro, gli importi come 200 mila rubli o tre milioni per la firma del contratto sono soldi molto grandi. Comprendiamo tutti che sono circa $ 20-25 mila ed è solo importi incredibili per loro.

Pertanto, vengono qui e anche per una grande perdita, ad esempio, mille morti al giorno, non smette ancora di assunzione. Dobbiamo distruggere almeno 2,5-3 mila russi al giorno in modo che non possano riempire i loro ranghi. E anche con tali perdite, continuano a formare nuovi gruppi di sciopero. Ci sono anche PVC che vengono qui per produrre genocidio e guadagnare cose semplici come un'auto o un bagno a casa.

Per la Russia, può essere una guerra per i poveri? CYRIL: Sì, raccolgono tutti coloro che possono promettere grandi soldi per andare qui e morire. In Ucraina, la guerra paga UAH 24-25 mila e in Russia puoi ottenere $ 20-30 mila nel servizio contrattuale. È una grande motivazione finanziaria andare qui e morire. Danilo: In Russia, congelano anche il mutuo, consentono ai bambini di unirsi a qualsiasi istituzione educativa.

Quando abbiamo comunicato con i prigionieri russi, hanno affermato che il loro stipendio medio-15-30 mila rubli e, firmando un contratto, ricevono più di un milione di rubli, oltre ad altri benefici. È chiaro che quando vengono qui, promettono che saranno conducenti, costruttori, si siederanno nel quartier generale, perché c'è un esercito professionale che sta combattendo e lo sosterranno solo. Ci credono e vanno, non gli viene detto perdite vere, credono davvero che vincano.

E le opportunità e le abilità dell'esercito? All'inizio della guerra, erano considerati così "vankos" che non potevano. E come è un avversario forte o debole adesso? CYRIL: Il nemico non può mai essere sottovalutato o sopravvalutato. I russi studiano molto rapidamente. Quando abbiamo iniziato a usare la "madre", così li hanno usati. Quando abbiamo iniziato a usare i punk FPV, hanno anche iniziato a usarli.

Hanno un esercito professionale, tra cui persone che combattono dal 2014, oltre a avere esperienza di combattimenti in Siria, Africa, Cecenia, Georgia, Transnistra e Afghanistan. Hanno molti militari con esperienza di combattimento. Ad esempio, a Bakhmut, i comandanti Wagner PEC avevano un'esperienza militare, ma comandavano Zeks che non poteva quasi nulla. Ma se c'è un buon comandante che può impostare correttamente l'attività e il controllo, il risultato sarà.

E questo è confermato dal fatto che hanno catturato Bakhmut. Sebbene con grande perdita, è stato doloroso per loro, hanno raggiunto il loro obiettivo. Il terzo anno di guerra è molto estenuante, come mantieni la tua condizione morale e psicologica in condizioni così difficili? Danilo: Facciamo molte cose diverse che aiutano a allontanarsi dalla dura vita di tutti i giorni.

Non solo serviamo nella fanteria, ma manteniamo anche il nostro canale YouTube, lavoriamo sui social network, lavoriamo con varie organizzazioni per aiutare e accelerare la vittoria. Siamo inoltre impegnati a fornire la nostra unità, che ci dà un senso di utilità e motivazione. Ci sono molti altri punti importanti che ci tengono in tono.

Certo, la notizia è molto impegnativa perché ci sono poche buone notizie, ma dobbiamo ricordare i nostri fratelli, che sono ancora in cattività e quelli che non sono più tra noi. Non possiamo tradarli, quindi dobbiamo fare di tutto per garantire che la guerra finisca con la nostra vittoria il prima possibile. Questo è molto importante per tutti noi. Come aumentare il desiderio degli ucraini di mobilitare? Nomina i tre migliori consigli.

Cirillo: tre aspetti sono importanti per aumentare la mobilitazione: stipendio, sicurezza e fiducia nei comandanti. Le persone vanno all'esercito quando sono sicure che la loro famiglia sarà fornita e i comandanti saranno affidabili. Ora le paure e l'incertezza stanno inibendo questo processo. Cosa pensi di fare dopo la fine della guerra? Danilo: riposo. Forse per impegnarsi in politiche o attività di comunità? CYRIL: Il denaro è necessario per la politica.

Siamo stati impegnati in attività pubbliche dall'età di 16 anni. Siamo un po 'stanchi di farlo. Vediamo, devi finire la guerra e poi pensare qualcosa. Terremo i social network, cercheremo di migliorare qualcosa nei nostri paesi. Ricorderemo, il 26 novembre, il combattente ucraino Kirill Yakovlev ha osservato in una conversazione con Focus, che deve ridurre l'età dei coscritti e migliorare l'addestramento militare generale, il sergente e gli ufficiali di base.