Le donne nelle forze armate hanno pari diritti con gli uomini per occupare posizioni, crescita della carriera e ranghi militari.
Allo stesso tempo, la legislazione fornisce ulteriori garanzie sociali, tra cui: locali separati per l'ufficio per il posizionamento durante lo spiegamento dei campi, le restrizioni sull'attività fisica, ovvero le donne sono autorizzate a sollevare fino a 10 kg due volte all'ora o 7 kg costantemente, la possibilità di licenziamento a volontà durante la gravidanza, 126 giorni.
Il Ministero della Difesa sta attualmente implementando una politica di uguaglianza di genere nell'esercito, in particolare, offre opportunità di carriera, crea programmi speciali e sviluppa una partnership internazionale con le forze del Canada, del Regno Unito, della Svezia e della NATO. Il Vice Ministro della Difesa ha anche aggiunto che una delle priorità del ministero in questo settore è il sostegno medico del personale militare e il pieno accesso ai servizi medici.
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